Die Europäischen Kammern in Madrid laden am 2. Oktober zu einem Programm zur Entwicklung der Führung ein. Dabei wird ein besonderes Augenmerk auf den Aspekt der Vielfalt gelegt, indem Frauen in die Entscheidungsfindung einbezogen werden. 

Die Führungsebene muss die Vielfalt nutzen, um den sich ändernden Herausforderungen und Werten unserer heutigen Zeit zu begegnen. Dabei spielen Frauen eine entscheidende Rolle, denn sie tragen dazu bei, dass Unterschiede genutzt werden können und der Wandel vorangetrieben wird. 

PROGRAMM:

09:30 - 10:30 h 

Begrüßung und Einführung:

• Carmen Sanz, Präsidentin der Europäischen Handelskammern und Präsidentin der Spanisch-Norwegischen Handelskammer
• Lilla Solhusvik, Journalistin NRK (Norwegisches Radio und Fernsehen) und Autorin (Buch: "Fordi det er verdt det") über Frauen auf dem Weg in die Unternehmensführung

Hauptvortrag:

• Kristin Skogen Lund, Präsidentin der Schibsted/Adevinta-Gruppe, in Spanien Eigentümerin der Portale Infojobs, Vibbo, Segundamano.es, Fotocasa.es, Coches.net und Milanuncios

10:30 - 12:00 h Diskussionsrunde

• Mónica Andrés: Geschäftsführende Vizepräsidentin Europa, Yara International
• Alexandra De Marichalar: Leiterin der Abteilung Iberia Offshore Wind bei Total Energies und Partner AEMENER
• María Luz García De Castro: Leiterin der Personalabteilung bei Ericsson Iberia
• Andrea González Montoro: Präsidentin von Women in Science, Stiftung der Königlichen Akademie der Wissenschaften
• Miriam Izquierdo: Präsidentin der Stiftung Woman Forward
• Pilar Palomar: Leiterin der Abteilung Diversität und Gleichstellung bei Fidelidade España
• Rafael Riquelme Sánchez De La Viña: Mitglied von AEMENER, dem spanischen Verband der Frauen im Energiebereich und Geschäftsführer von LORADIX RED